Kavárna – zaměstnání pro lidi s handicapem

Projekt kavárna zaměstnání pro lidi s handicapem podporují:

Naši kavárnu najdete na adrese – Podskalská 8, 120 00, Praha 2

V kavárně Café AdAstra pracují lidé s tělesným, mentálním či socio-kulturním handicapem, kteří nemají uplatnění na běžném trhu práce a většinou své místo nemohou najít ani na chráněných pracovištích. Cílem projektu je vytvoření pracovních míst, vytvoření přirozeného prostředí, kde se spolu potkávají a pracují lidé s handicapem a ti, kteří žádný handicap nemají. Možnost zaměstnání osob s handicapem v kavárně podporuje rozvoj jejich pracovních dovedností a schopností, dochází ke zvyšování sebevědomí klienta, a tím ke zkvalitnění celého jeho života.
V neposlední řadě provozujeme v kavárně i tzv. Zajíčkův obchůdek, kde si můžete zakoupit i věci od našich klientů. Můžete tak udělat dárkem radost svým blízkým. Některé výrobky jsou přímo od klientů, některé produkty jsou klienty balené a zdobené. Je to zase další činnost, kterou naši klienti v kavárně dělají a mají pocit z dobře vykonané práce a velkou radost, když se věci prodávají. Klienti jsou zde pod vedením zkušené arteterapeutky.

Proč to celé vzniklo?

Během mnoha let fungování organizace se z klientů v dětském věku stali dospělí, kteří hledali uplatnění na trhu práce. Pracovních míst uzpůsobených pro lidi s handicapem je velmi málo, a tak vznikla myšlenka vytvoření místa, kde by se naši klienti mohli uplatnit. První nápad na kavárnu se zrodil již v roce 2005, ale vše muselo projít hodně dlouhým procesem zrání a realizace.

Kdo u nás pracuje?

Jde o osoby s těžkým zdravotním, tělesným a duševním postižením, pro které je bytí s lidmi a komunikace velice důležitá. Zaměstnáváme všechny ty, kteří to potřebují, a v tom jsme jedineční. Formu práce, pracovní náplň a způsob, jakým bude klient práci vykonávat, volíme tak, aby to pro něj bylo přijatelné a přínosné.

Tzv. naše Kavárníky, jak jim všichni říkáme, můžeme rozdělit na dvě skupiny dle jejich schopností, pracovních dovedností a vážnosti jejich handicapu:

Tréninková skupina – nácvik pracovních dovedností, určitá praxe pro další zaměstnání (zde se jedná hlavně o klienty s lehčím handicapem) a

Socializační skupina – zde je důležité hlavně samotné začlenění do společnosti, práce v kavárně je pro tyto klienty určitým způsobem terapie a zapojení se do běžného života (zde se jedná o klienty s vážnějším handicapem).

V kavárně se vystřídá na směnách mnoho našich kolegů s handicapem. Někteří mají práci jako praxi při škole, někteří k nám chodí individuálně. Od prosince 2017 máme celkem 15 pravidelně docházejících pracovníků, kteří se střídají na směnách po třech či čtyřech hodinách dle jejich možností. Dále pak v kavárně pomáhá 24 praktikantů.

Spolupráce se školami:

Střední škola technická – Akademie řemesel Praha, odkud k nám dochází praktikanti z E oboru – Ubytovací a stravovací služby – celkem 4 žáci (z prvního a třetího ročníku)
Odborné učiliště Vyšehrad (zde se na praxích při úklidu kavárny vystřídá cca 13 žáků během roku)
Lyceem Rooseveltova (praktická škola), z této školy k nám na praxi dochází 1 žák – jeho směna viz rozpis služeb
ZŠ Lužiny – zde se během školního roku vystřídá na praxi 8 žáků v rámci školní výuky vaření
Škola Jedličkova (na praxi k nám dochází 1 žák z této školy – jeho směna viz rozpis služeb)

Kavárna v současné době zaměstnává (pravidelně i nepravidelně) celkem 39 lidí s handicapem, kteří pracují jako pomocná síla v kuchyni, za barem a jako pomocná obsluha. Nemáme pracovníky na plné či zkrácené úvazky, ale pouze na dohody či k nám docházejí v rámci praxe od školy.

Projekt „Kavárna Café AdAstra“ má Záštitu náměstka primátorky hlavního města Prahy.